کے الیکٹرک کے سی ای او مونس علوی کو کام کی جگہ پر ہراساں کرنے کے دعووں کا سامنا ہے۔

سندھ کے محتسب نے سید مونس علوی کو فوری طور پر کے الیکٹرک کے سی ای او کے عہدے سے ہٹانے کا حکم دے دیا۔

یہ فیصلہ کام کی جگہ پر ہراساں کرنے کے معاملے کے بعد آیا ہے، جس میں ان پر کمپنی کی سابق چیف مارکیٹنگ آفیسر مہرین زہرہ کو ہراساں کرنے کا الزام لگایا گیا تھا۔

جسٹس (ر) شاہ نواز طارق کی جانب سے جاری کردہ حکم نامے میں کہا گیا ہے کہ علوی کو 2.5 لاکھ روپے جرمانہ بھی ادا کرنا ہوگا۔

یہ رقم ایک ماہ کے اندر براہ راست شکایت کنندہ کو محتسب کے دفتر کے رجسٹرار کے ذریعے جمع کرائی جانی چاہیے۔

فیصلے میں کہا گیا کہ ’’اگر مونس علوی جرمانہ ادا کرنے میں ناکام رہے تو ان کی منقولہ اور غیر منقولہ جائیداد ضبط کر لی جائے‘‘۔

عدالت نے مزید ہدایت کی کہ اگر وہ عدالتی حکم کی تعمیل کرنے سے انکار کرتا ہے تو اس کا شناختی کارڈ اور پاسپورٹ بلاک کر دیا جائے۔

حکم نامے کے مطابق، علوی کو کے الیکٹرک میں اپنے وقت کے دوران شکایت کنندہ کو ہراساں اور ذہنی تشدد کا نشانہ بنایا گیا۔

اسے کام کی جگہ پر خواتین کو ہراساں کرنے کے خلاف تحفظ ایکٹ، 4 کے سیکشن 4(2010)(ii)(c) کے تحت سزا دی گئی ہے۔

اب برطرف ہونے والے سی ای او نے عوامی ردعمل جاری کرتے ہوئے کہا کہ یہ فیصلہ "انتہائی تکلیف دہ" تھا اور حقیقت کی عکاسی نہیں کرتا تھا۔

ٹویٹس کی ایک سیریز میں، علوی نے اصرار کیا کہ الزامات نے ان کے تجربے کو غلط طریقے سے پیش کیا اور اس فیصلے کو قانونی طور پر چیلنج کرنے کا عزم کیا۔

اس نے لکھا: "جب کہ میں قانونی عمل کا احترام کرتا ہوں… نتائج اس صورت حال کی سچائی کی عکاسی نہیں کرتے جیسا میں نے تجربہ کیا ہے۔"

انہوں نے یہ بھی کہا کہ انہوں نے ہمیشہ "محفوظ اور جامع کام کی جگہوں کو فروغ دینے" کے لیے کام کیا ہے اور تمام ملازمین کے لیے وقار پر یقین رکھتے ہیں۔

علوی نے تصدیق کی کہ وہ اپنے قانونی مشیر سے مشورہ کریں گے اور تمام دستیاب قانونی اختیارات کا استعمال کرتے ہوئے اپیل دائر کرنے کا منصوبہ بنایا ہے۔

"یہ ایک تکلیف دہ سفر رہا ہے - نہ صرف پیشہ ورانہ، بلکہ ذاتی طور پر۔"

اس کیس نے پرائیویٹ سیکٹر کے بڑے اداروں میں طاقت، جوابدہی، اور کام کے زہریلے ماحول کے بارے میں عوامی بحث کو دوبارہ شروع کر دیا ہے۔

یہ K-Electric پر کام کی جگہ کی حفاظت اور قیادت کی شفافیت کے حوالے سے اپنی داخلی پالیسیوں کو واضح کرنے کے لیے بھی دباؤ ڈالتا ہے۔

علوی جون 2018 سے K-Electric کے CEO کے طور پر خدمات انجام دے رہے تھے اور ان کی قیادت میں توانائی کے بنیادی ڈھانچے کی بڑی سرمایہ کاری کی نگرانی کی تھی۔

ان میں 900 میگاواٹ کے RLNG سے چلنے والے پاور پلانٹ کا آغاز اور کراچی کے مشکل توانائی کے گرڈ کو جدید بنانے کی کوششیں شامل تھیں۔

تاہم، اس کی قیادت کی جانچ پڑتال ہراساں کرنے کے اس کیس سے پہلے ہے۔

مئی 2025 میں، این اے کی ایک کمیٹی نے ان کی مجموعی اہلیت پر سوال اٹھایا۔

قانون سازوں نے نوٹ کیا کہ وہ "اس اہم عہدے کے لیے نا اہل لگ رہا تھا"، اور اس کی مناسبیت پر بڑھتے ہوئے خدشات کو مزید اجاگر کیا۔

جیسے جیسے قانونی عمل آگے بڑھ رہا ہے، اب بہت سے لوگ سید مونس علوی کی باضابطہ اپیل اور K-Electric کی اعلیٰ انتظامیہ کے ممکنہ ردعمل کے منتظر ہیں۔

آیا یہ فیصلہ پاکستان کے کارپوریٹ سیکٹر میں کام کی جگہ پر انصاف کے لیے ایک وسیع تر مثال قائم کرتا ہے یا نہیں، یہ دیکھنا باقی ہے۔